【例题24，教材例6-17】A产品固定制造费用标准分配率为12元/小时，工时标准为1.5小时/件。假定企业A产品预算产量为10400件，实际生产A产品8000件，用工10000小时，实际发生固定制造费用190000元。计算和分解固定制造费用差异。
【答案】
固定制造费用成本差异=190000-8000×1.5×12=46000（元）（超支）两差异分析固定制造费用耗费差异=190000-10400×1.5×12=2800（元）（超支）
固定制造费用能量差异=10400×1.5×12-8000×1.5×12=43200（元）
三差异分析固定制造费用耗费差异=190000-10400×1.5×12=2800（元）（超支）
固定制造费用产量差异=（10400×1.5-10000）×12=67200（元）（超支）
固定制造费用效率差异=（10000-8000×1.5）×12=-24000（元）（节约）
【例题25：2009年单选题】在两差异法下，固定制造费用的差异可以分解为（ ）
A价格差异和产量差异
B耗费差异和效率差异
C能量差异和效率差异
D耗费差异和能量差异
【答案】D
【例题26：2007年计算题】某企业甲产品单位工时标准为2小时/件，标准变动制造费用分配率为5元/小时，标准固定制造费用分配率为8元/小时。本月预算产量为10000件，实际产量为12000件，实际工时为21600小时，实际变动制造费用与固定制造费用分别为110160元和250000元。
要求计算下列指标：
（1）单位产品的变动制造费用标准成本。
（2）单位产品的固定制造费用标准成本。
（3）变动制造费用效率差异。
（4）变动制造费用耗费差异。
（5）两差异法下的固定制造费用差异。
【答案】
（1）单位产品的变动制造费用标准成本=2×5=10元/件
（2）单位产品的固定制造费用标准成本=2×8=16元/件
（3）变动制造费用效率差异=（21600-12000×2）×5=-12000（元）
（4）变动制造费用耗费差异=（110160/21600-5）×21600=2160(元)
（5）固定制造费用耗费差异=250000-10000×16=90000（元）
固定制造费用能量差异=10000×16-12000×16=-32000（元）
四、作业成本管理
（一）作业成本管理的相关概念
| 作业 | 指在一个组织内部为了某一目的而进行的耗费资源的工作。它是作业成本计算系统中最小的成本归集单元。 |
| 成本动因 | 亦称成本驱动因素，是指导致成本发生的因素。在作业成本法下，成本动因是成本分配的依据。 |