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答案 1：
不想赚钱的老板不是好老板，抓住一切可以赚大钱的机会让员工增值的是大大的好老板。答案 2：
做老板，不一定要有强烈的赚钱欲望，但一定要有强烈的某一种欲望，比如以商场为战场征服其他公司的欲望，比如做出好的产品提高社会生活水平的欲望（也就是欧美国家很看重的-的基本行动准则：“to -ke t-e world better”，即“让世界变得更美好”）。满足物欲、征服、救世，哪个词最让你兴奋哪个就是你的欲望，三者也不是相互矛盾的。不认清自己光随大流，赚了钱也可能空虚；照着自己的真实想法做，赔了钱也可以无悔。答案 3：
你必须清楚的明白你每个月怎么才能不亏本，要清楚的知道你的员工对他的工作是怎么样的态度。多赚钱是最好的解决方法，欲望是其次，对赚钱的敏锐度更重要答案 4：
不赚钱做企业干什么呢？从投资的角度来讲，如果一个老板讳言赚钱的欲望，我们是不太敢投的。答案 5：
跟我走，有肉吃！答案 6：
不一定，但是一定要有强烈的成本意识。答案 7：
其实我相信很多老板的赚钱欲望是第二位，第一位应该有梦想，但没第二位也不行。答案 8：
必须得有。不以赚钱为目的的老板都是耍流氓答案 9：
赚钱是一个义务，也是一个责任，赚大钱才是一个良好和优秀的标准。Boss不能赚钱和分钱，就不要怪员工不忠诚。因为Boss这个词源于资本主义，而资本主义通过释放人性的各种欲望力量，两百年创造了以往千年的千倍价值。答案 10：
做有价值有意义的事。赚钱是什么？是必要的手段，是评价的标准，而最重要的一点，赚钱也是做事的保障。以钱为目的，就会成为它的奴隶，以钱为手段，才能成为它的主人，驾驭它。个人观点。答案 11：
赚钱欲望是基本的，因为收入是唯一衡量的标准，你的投资人或者外人都是看结果的，结果就是你的现金流。 当然赚钱和你对社会贡献其实不误矛盾，除非你非法谋财。答案 12：
打个不一定完全正确的比方创业当BOSS，就如追求一个漂亮姑娘，一心一意，才能抱得美人归赚钱+理想，其实是一体的，故你的问题，问了一半，还帮你回答了另一半仅供参考，引用不究，-请告诉我你的结果答案 13：
必须的，老板，你手下那么多人等着吃喝呢。答案 14：
不想赚取的老板就是在拿员工和合作者的时间、精力和才能在开玩笑。不想赚钱的创业只能在创业设计大赛里面玩玩。答案 15：
一定要有，因为如果不能盈利的商业模式，绝对不是一个好的商业模式，是不能够持久的商业模式。做老板就要让自己的企业能够盈利，这样才能够生存。答案 16：
做老板肯定是要赚钱的，但是别做个太黑心的老板就成答案 17：
其实强烈的赚钱欲望谁都有，在如今这个物欲的社会里正常，不过因人而异的认识底线就可以商榷了，如果一个老板赚钱欲望达到不讲信用、不诚信，那么相信不会太久他就会成为孤家寡人答案 18：
所谓 仁不带兵, 义不行贾分享常识给亲友.
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