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答案 1：
安利的模式本身我认为是没有什么问题的，但是它来到了一个神奇的国度，一切就都变味了。下面我来说说我所知道的安利在中国出了哪些问题。我觉得，在美国，安利是做产品的；在国内，安利是做销售的。在美国，大家是因为觉得安利的产品是真的好才购买安利才推销安利；在国内，大家是因为安利的“一传十，十传百”最终可以坐享其成的模式才推销安利，谁白了，安利的产品好不好没人关心，大家把重点都放在“我要发展几个下线”上了。安利的制度规定，只有当你发展一定数量的下线，并且每月销售成绩达到多少多少万时，你才可以提升级别。提升到一定级别，不仅每月有固定的钱打到你的卡上，而且也是你发展了很多下线的象征。你要知道，在很多普通的最底层的安利人眼里，对高级别的安利人员那是拥有无比狂热的崇拜的。因为那是他们的榜样，那是他们眼中未来的自己！所以，这个级别会促使你成为别人的偶像，会大大增加你在安利的影响力，进一步增加你的下线。问题就出现在这里。安利规定，要想提升级别，不仅要每月销售成绩达到一定的数额，而且这些成绩必须是几个下线合起来做的，也就是说，安利不允许一个人把所有的成绩都做了，必须是团队做出成绩才算。A就开始动别的心思了，他向亲朋好友借钱，然后一口气买下十几万的货，把这些亲朋好友假扮成他的下线，这样A的级别就提升了，靠着这个级别可以去发展更多的下线，但他花十几万买的货却全都推在家里了，根本卖不出去。因为在中国，没人关心安利产品的好坏，所以真正靠产品而做出的成绩是很少的。A只看到，做到一定级别就可以每月有钱入账，但却看不到这个方法不长久。最终，A会输在他存在家里的那十几万货上面。很多人就像A一样最终弄的自己妻离子散。做安利，就必然要去听课、开会。许多年轻人身上连五十块钱都没有，还扒火车躲检票跑到西安去听课。一场听课费要一百多块，他们吃不起饭，却借钱去听课，借钱去接受-。这是最让我感到无语的地方。那些所谓的“讲课”的人非常乐意看到这种情况，一方面他们凭借一场课就可以有几万的收入，另一方面他们借讲课进行-可以无形中扩大自己的下线，这样的美差何乐而不为呢？最让人愤怒的是，那些执迷不悟的底层的人们，竟然还将他们看作偶像狂热崇拜！整个安利，只有那些金字塔尖上的人真正赚钱了。答案 2：
无关道德，安利有效地利用了熟人网络+扩展+收益的激励模式。 虽说培训过程有-之嫌，但并未显然的违法行为。 从另一个角度看，几乎所有的广告的都有-的企图，只是效果不同而已。答案 3：
南橘北枳答案 4：
这就是中国式的合法-。答案 5：
最不喜欢的是安利那种所谓的热情，如果想到其背后的利益就感到恶心和反感。特别是那些利用朋友和亲情来试图说服你的人。直销模式本应建筑在用户群对于产品的功能和效用的喜好或满意而自然形成的一种忠诚度之上，况且80%的普通人并不适合以销售身份谋生。答案 6：
他的销售制度正好在中国法律上打擦边球，在加上中国的教育水平不发达，全名素质太低，才让他们如此猖狂！仔细相像他们并非太混蛋，而是中国人太贪婪，而且就业率低，所以总想着天上掉馅饼，答案 7：
有不少面黄肌瘦的人向我吹嘘安利产品的作用（事实上我曾用过），看着那幅激情四射的脸上挂着两颗无奈的眼睛，就为他们受到安利模式（而非安利产品）的摧残感到愤怒。……要是鲁迅能穿越过来就好了！答案 8：
安利的家具清洁产品是真的好。只能说他的销售模式导致目前的情况答案 9：
-这个词就是由安利公司创造的，你觉得它不是-公司吗？它所谓的直销只是为了进入中国市场改的名字而已。在安利公司成立后一段时间，美国出现了模仿安利营销模式的，所谓的老鼠会，也就是我们一般所谓的-，也就是大家都打击的那种。 其实，-是一种高效的营销模式，只是说营销模式。-似乎由安利公司的创始人创造出来，似乎从太极理论中得到的，不过，现在国内的-都是非法的。答案 10：
安利在国内就是披着合法的外衣在干着-的勾当....答案 11：
恐怕不是模式的问题，而是人的问题。还是重点看看国外的模式以及现在的规模和趋势，中国未来会不会也一样如此？就如同申办不同的超市卡，销售返利一个道理？答案 12：
安利不就是中国现在的一个合法的-公司吗？分享常识给亲友.
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